受新冠肺炎疫情影響，2020新加坡就業(yè)情況會如何？

　　近日，新加坡人力部（MOM）發(fā)布了2019年新加坡勞動力市場報告。

　　雖然2019年新加坡就業(yè)人數(shù)增幅創(chuàng)下5年來最高，但與此同時新加坡失業(yè)率略微升高，職位空缺也有所減少。新加坡人力部表示，這顯示勞動力市場或許存在技能錯配情況，而這需要更緊密觀察。新加坡人力部長楊莉明也關(guān)注到了新冠肺炎疫情對于新加坡就業(yè)形勢的影響：

　　到了2020年，尤其是有了這個冠狀病毒的疫情它展開的這個同時，我們會有一定的這個擔(dān)憂，現(xiàn)在當(dāng)務(wù)之急應(yīng)該是要確保我們的那個裁員人數(shù)不要飆升，盡量地去避免工作大量地被流失。

　　可以說，就業(yè)市場匹配問題尚存，此外由于新冠肺炎疫情已成為全球大規(guī)模流行病，并對全球經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生更深遠(yuǎn)的影響，可以預(yù)計(jì)未來一段時間新加坡的就業(yè)境況預(yù)期不容樂觀，由此產(chǎn)生的最直觀的連鎖反應(yīng)就是人才市場上畢業(yè)生就業(yè)難的境況。

　　那么作為即將畢業(yè)面臨就業(yè)的學(xué)生，自身應(yīng)該如何應(yīng)對就業(yè)困境：

　　提升自己的專業(yè)能力

　　其實(shí)，這些數(shù)據(jù)對于一個足夠優(yōu)秀的人來說，并沒有什么響。所以，應(yīng)對社會就業(yè)市場不景氣時最重要的就是要提高自己的專業(yè)能力！這才是能讓自己越來越好的“保障”

　　在校期間要讓自己的專業(yè)知識過硬，拓展自己的知識面，培養(yǎng)自己長遠(yuǎn)的眼觀，這樣才會有理由讓用人單位選擇你。并且還要正確認(rèn)識和評價自我。

　　自我反省

　　學(xué)生除了要客觀地分析就業(yè)環(huán)境外，最重要的是要認(rèn)識到自己，根據(jù)自己個性特長，興趣，制定就業(yè)方向，就業(yè)目標(biāo)，做到揚(yáng)長避短。

　　進(jìn)行適當(dāng)?shù)纳鐣�比較

　　通過與自己條件、地位類似的人比較來認(rèn)識自己，以銅為鏡，認(rèn)識到自己的不足與優(yōu)勢；其次，通過自己的行為結(jié)果來認(rèn)識自己；要通過社會上其它人對自己的態(tài)度來認(rèn)識自己；通過對自己參加社會活動結(jié)果的分析來評價和認(rèn)識自己，客觀的認(rèn)識自己。

　　突出自己的核心競爭力

　　全面提高自己的綜合素質(zhì)。我們不僅要提高專業(yè)知識，還要提高心理素質(zhì)。面對挫折失敗的打擊，具有較強(qiáng)的意志力和堅(jiān)忍不拔的精神，對事情有積極樂觀的態(tài)度。然后學(xué)著去解決問題。

　　同時在課外時間有些社會實(shí)踐也會為我們加分的，在同等情況下相比沒有社會實(shí)踐的同學(xué)就有了競爭力，會讓用人單位看到你的全面發(fā)展，不僅著眼于學(xué)習(xí)，在課外時間也不斷提高著自己的能力。

　　樹立正確的就業(yè)觀

　　單位最適合你的就是最好的，但是一定是要適合你的，多考慮個人發(fā)展空間和鍛煉機(jī)會。

　　保持積極健康的就業(yè)心態(tài)，克服自卑心理、自傲心理、浮躁心理、依賴心理、恐慌心理等。

　　一個剛畢業(yè)的大學(xué)生是不可能一下子就找到一個讓自己非常滿意的工作的，或者說也不是任何一個企業(yè)是你一上來就認(rèn)可你的，這確實(shí)是需要一個溝通和了解的過程。但是只要你能夠堅(jiān)持下來， 就能夠獲得成功。

　　以上幾點(diǎn)是需要個人自身修煉才能達(dá)到的目標(biāo)，但是應(yīng)對這樣的大環(huán)境，光靠自己也是不夠的！新加坡政府對于畢業(yè)生的就業(yè)歷來有如下輔助措施：

　　APP助力就業(yè)

　　剛出學(xué)校大門，大學(xué)生往往會陷入對未來的迷茫期中，沒有目標(biāo)，不知道自己應(yīng)該朝哪個方向發(fā)展，但是現(xiàn)在這種迷�；蛟S可以得到減少，因?yàn)樾录悠聡�立大學(xué)推出了一款A(yù)PP來幫助學(xué)生尋找喜歡的職業(yè)并向其發(fā)展。

　　名為“The NUS Career+App”將會為學(xué)生們提供所在專業(yè)可能的職業(yè)發(fā)展方向，并向?qū)W生推薦適合的職業(yè)。除此以外，這款A(yù)PP還將以全新加坡為范圍，為學(xué)生提供實(shí)時的招聘信息，呈現(xiàn)他們所選領(lǐng)域的工作崗位數(shù)量。

　　職業(yè)跑步計(jì)劃

　　在推出APP之前，新加坡已經(jīng)推出了“職業(yè)起步計(jì)劃”，以此來協(xié)助畢業(yè)生提高受雇機(jī)會，加強(qiáng)學(xué)生覓職與職業(yè)規(guī)劃能力。

　　通過計(jì)劃，學(xué)生將有機(jī)會參加與覓職常識相關(guān)培訓(xùn)工作、企業(yè)聯(lián)系活動、實(shí)體與虛擬職業(yè)展。此外他們可獲得工作轉(zhuǎn)介機(jī)會，入職后也會獲得支援。

　　盡管如此，為了讓學(xué)生們能夠找到自己真正喜歡的職業(yè)，政府會繼續(xù)加強(qiáng)力度支持學(xué)生發(fā)揮自己的潛力，并通過各種形式讓學(xué)生們對就業(yè)形勢政策等更加了解。新加坡政府將從提供信息、職業(yè)輔導(dǎo)和提升學(xué)生覓職能力這三方面來加強(qiáng)對畢業(yè)生的支援。

　　管理培訓(xùn)生計(jì)劃

　　目標(biāo)是大學(xué)畢業(yè)生。根據(jù)該計(jì)劃，在為期18個月的培訓(xùn)期內(nèi)，中小企業(yè)將安排公司的高層管理人員在產(chǎn)品的研發(fā)和市場管理等多個方面，直接培訓(xùn)和指導(dǎo)畢業(yè)生參與公司的核心業(yè)務(wù)運(yùn)營。

　　每個畢業(yè)生將獲得至少2500新元的薪金。而政府將以“一對一”的方式資助中小企業(yè)，一名畢業(yè)生18個月的培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)約3萬新元（不含薪金），政府將出資一半。

　　據(jù)立思辰留學(xué)介紹，畢業(yè)于新加坡國立大學(xué)、南洋理工大學(xué)以及新加坡管理大學(xué)且工作經(jīng)驗(yàn)少于2年，或畢業(yè)于新躍大學(xué)且工作經(jīng)驗(yàn)少于3年的本地公民和永久居民都可提出申請。